Szukałeś: 773a = Vademecum dydaktyczno-wychowawcze / . Znalezione 72

Aktywność zawodowa kobiet w dobie globalizacji / Jolanta Jurczak.. Przedsiębiorstwo Przyszłości. 2018, nr 1, s. 67-77 2080-8461.

Analiza postaw i zachowań konsumentów w procesie sprzedaży internetowej / [Dokument elektroniczny] Paulina Osiak ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.

Budowanie relacji z klientami w branży spożywczej / [Dokument elektroniczny] Adrian Bida ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2014.

Budowanie ścieżki kariery pracownika w przedsiębiorstwie McDonald’s / [Dokument elektroniczny] Sylwia Niedbała ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2017.

Charakterystyka skutecznego przywódcy w otoczeniu burzliwym / [Dokument elektroniczny] Marta Wiaderek ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2016.

Coaching jako metoda ograniczania ryzyka personalnego w przedsiębiorstwie / Jolanta Jurczak.. Zarządzanie ryzykiem w biznesie - inteligentne narzędzia. 2016, s. 135-149

Design thinking and management w innowacyjnym zarządzaniu produkcją / Jolanta Jurczak.. Nauki społeczne i ekonomiczne : węzłowe zagadnienia. [2017], s. 792-801

Działania marketingowe firm w nowych mediach na przykładzie Media Markt, Allegro oraz NYX Cosmetics / [Dokument elektroniczny] Karolina Adamczyk ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2017.

Efektywne zarządzanie marką na przykładzie marki Volvo / [Dokument elektroniczny] Grzegorz Peresada ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2016.

Emocje i stres w środowisku pracy na przykładzie sektora bankowego / [Dokument elektroniczny] Lidia Nowakowska ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.

Gamification in HR area - practical and innovative approach = Grywalizacja w obszarze HR - praktyczne i innowacyjne podejście / Jolanta Jurczak.. Współczesne problemy zarządzania i bezpieczeństwa. 2019, s. 573-584

Grywalizacja jako narzędzie budowy zaangażowania pracowników pokolenia Y na przykładzie firmy LoVo / [Dokument elektroniczny] Iwona Janczak ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2016.

Inteligencja emocjonalna kadry menadżerskiej jako element doskonalenia kultury organizacji / [Dokument elektroniczny] Adam Warych ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.

Kompetencje miękkie a proces sprzedaży w sektorze MSP / [Dokument elektroniczny] Damian Jankowski ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2016.

Komunikacja interpersonalna w pracy menedżera / [Dokument elektroniczny] Aleksandra Jamka ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.

Konflikty w polskim oddziale International Karate Organization / [Dokument elektroniczny] Maciej Miller ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2014.

Kultura organizacyjna na przykładzie Ideabanku i Citibanku / [Dokument elektroniczny] Anna Bijata ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.

Mobbing jako przykład negatywnego zachowania w środowisku pracy / [Dokument elektroniczny] Sylwia Przychowska ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2017.

Mobbing jako zjawisko patologiczne we współczesnym przedsiębiorstwie branży spożywczej / [Dokument elektroniczny] Dariusz Badziak ; Jolanta Jurczak.
Warszawa : Uczelnia Techniczno-Handlowa im. Heleny Chodkowskiej, 2015.